Er du familiekonsulent med hjerte, humor og handlekraft

Familiehuset i Egedal søger endnu en ny medarbejder til en fast stilling på 37 timer om ugen til at varetage familiebehandlings- og rådgivningsopgaver i forhold til en bred målgruppe af børn, unge og deres familier.

Familiehuset
Familiehuset er en forebyggelses- og behandlingsenhed i Egedal Kommune, som forestår støttende, rådgivende og behandlende opgaver i henhold til Barnets Lov. Familiehuset består af medarbejdere, som er tværfagligt sammensat af pædagoger, socialrådgivere og lærer med familieterapeutisk erfaring og efteruddannelse.

I Familiehuset prioriterer vi høj faglighed, udvikling og engagement. Vi vægter en rar kollegial stemning og gør os umage med at have en fagligt og socialt velfungerende kultur. Vores teoretiske og metodiske tilgange har primært afsæt i det multiteoretisk, narrative, systemiske, løsningsfokuserede samt mentaliserings-baserede forståelser og metoder.

Arbejdsopgaver
Vores kerneopgaver er at yde rådgivning, støtte og behandling i henhold til Barnets Lov § 28, §29, §30, §32 og §81. Der er tale om opgaver i forhold til børn, unge og forældre i forskellige udsatte positioner, som ofte er udfordrede på flere livsområder og derfor har brug for helheds- og netværksorienterede indsatser.

Indsatserne tager afsæt i et overordnet formål, som barnets børne-og ungerådgiver er ansvarlig for og tilrettelægger i dialog med familierne. Arbejdet med familier, børn og unge foregår både i Familiehuset og i familiernes eget hjem. Vi samarbejder ofte tæt med andre professionelle omkring familierne samt med personer i familiernes private netværk.

Vi er i gang med at udvikle vores Åbne Anonyme Rådgivningstilbud og vi forventer, at opgaven bliver en del af kerneopgaven i Familiehuset og dermed en del af dine arbejdsopgaver.

Arbejdet dokumenteres i varierende grad ud fra § via dagbogsnotater og skriftlige opfølgningsskrivelser.

Vi søger derfor en kollega, som:

  • Har relevant kombination af uddannelse og erfaring gerne en pædagogisk eller socialfaglig grunduddannelse med relevant efteruddannelse, som matcher Familiehusets opgavefelter og faglige tilgange.
  • Har erfaring med at skabe udvikling for børn og familier gennem familieorienterede tilbud, til hele aldersspektret af 0-18-årige.
  • Har viden om psykiatriske diagnoser samt erfaring med at understøtte børn og unge med psykiatriske diagnoser og/eller at vejlede deres forældre.
  • Har erfaring med skolevægringsproblematikker samt udvidet samarbejde.
  • Har erfaring med og lyst til at arbejde med familier med behov for tæt støtte i forhold til bedring af trivsel via fokus på samspil og familiedynamikker.
  • Er samarbejds- og tværfagligt orienteret.
  • Har forudsætninger for at arbejde med afsæt i Familiehusets teoretiske og metodiske grundlag.
  • Kreativt og engagerende kan bidrage til den gensidige sparring på tværs af Familiehuset.
  • Er selvstændig i forhold til at tilrettelægge, strukturere og udføre arbejdet med familierne.
  • Er skriftligt velformuleret og systematisk.
  • Er indstillet på at have skiftende og fleksible arbejdertider, herunder lejlighedsvis tidlig morgen og sene eftermiddage/tidlige aftentimer samt lejlighedsvist arbejde i weekender.
  • Kan arbejde fagligt funderet og fleksibelt i en politisk styret kommunal virkelighed med forskelligartede opgaver, opdrag og samarbejdsrelationer.
  • Har erfaring med Feedback-Informed Treatment (FIT) eller gerne vil bruge det i praksis

 

Vi tilbyder
En arbejdsplads som anskuer et godt arbejdsmiljø, som afgørende for vores opgaveløsning med engagerede og fagligt dygtige kolleger. Vi er en alsidig og udviklingsorienteret arbejdsplads med et særligt fokus på at styrke det tværfaglige arbejde i samarbejdet med myndighed, skole og dagtilbud. Vi har rum til nye tanker og kreative løsninger, hvor du kan være med til at sætte retning. 

En grundlæggende værdi i vores hus er, at vi tror på at alle børn, unge og familier har en god intention og et positivt udviklingspotentiale, og vi møder alle mennesker med tillid og nysgerrighed. Dette menneskesyn gør sig gældende, både i relation til de familier vi arbejder med, men også i relation til vores kolleger og samarbejdspartnere.

Du får et job med stor mulighed for selvtilrettelæggelse af arbejdet og fleksibilitet i forhold til Work/life-balance samt mulighed for faglig udvikling og supervision. 

Vil du vide mere?
Hvis stillingsopslaget har vakt din interesse og du vil vide mere, er du velkommen til at kontakte faglig koordinator Mette Gnisa på tlf. 2913 1164 eller leder af Familiehuset, Gitte Petersen på tlf. 2139 6745

Løn og ansættelsesvilkår
Fuldtidsansættelse gennemsnitlig 37 timer/ugentlig. Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst, herunder principperne for Ny Løn. 

Stillingen er med tiltrædelse den 1. februar 2026. 

Du skal have kørekort og helst egen bil, da der må forventes kørsel i forbindelse med jobbet. Kørsel i egen bil godtgøres af arbejdsgiver jf. gældende regler herom

Løn og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst.

Egedal Kommune har en generel politik om, at der ved ansættelse inden for børne- og ungeområdet skal indhentes straffe- samt børneattest.

Ansøgning
Der er ansøgningsfrist d. 24. november 2025.

Ansættelsessamtaler afholdes d. 2. og 4. december.

Der vil være en 2. samtale d. 8. december 2025

Ansøg
Del i dit netværk Del på Facebook Del på X Del på LinkedIn Del på Google Plus Udskriv Tip en ven

I Egedal Kommune er der plads til det hele menneske


Som ansat i Egedal Kommune skal der både være plads til det gode arbejdsliv og det gode privatliv. Det kalder vi ”Den fleksible arbejdsplads”. Med den fleksible arbejdsplads skaber vi de bedst mulige rammer for medarbejdere og ledere. Vi tror nemlig på, at der skal være mulighed for at tilpasse sit arbejdsliv til sin konkrete livssituation. Det gør vi, fordi vi tror på, at medarbejdere som oplever sammenhæng i hverdagen, skaber gode resultater for vores borgere i kommunen. I Egedal findes der ikke én enkelt løsning for fleksibilitet, det afhænger nemlig både af den konkrete stilling og af den konkrete livssituation.

Egedal Kommune har cirka 45.000 indbyggere og 3.800 medarbejdere. Vi er organiseret med en direktion, seks fagcentre og to tværgående servicecentre. I Egedal Kommune lægger vi generel vægt på helhedsorienteret tænkning og tværgående samarbejde præget af dialog, anerkendelse og tillid. Vi er også en arbejdsplads, som tør gå nye veje med tætte og tværgående samarbejder under temaet ”Fælles om opgaven”. Vi finder det naturligt at samarbejde om opgaver, der ligger i mellem og på tværs af organisatoriske søjler og hierarkier. Egedal Kommune ønsker at fremme ligestilling og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge, uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund. Læs mere om os på EgedalKommune.dk
Stillingskategori: Socialpædagoger
Arbejdsstedets adresse: Tofteparken 15, 3650 Ølstykke
Ansættelsesvilkår: Fastansættelse
Arbejdstid: Fuldtid
Kontaktperson: Gitte Petersen
Telefon: 21396745
Frist:
Tiltrædelse: 1. februar 2026
Egedal Kommune
Dronning Dagmars Vej 200
3650 Ølstykke
Tlf. 7259 6000