Vil du være med til at forme fremtidens døgnrehabilitering i Egedal?

Vi søger en erfaren social- og sundhedsassistent som vægter fagligheden højt og som kan arbejde med komplekse patientforløb! 

Døgnpladserne i Egedal kommune er et rehabiliteringstilbud med 20 pladser. Vi modtager patienter direkte fra hospitalet til midlertidige døgnophold. Vores vigtigste opgave er at sikre et sammenhængende, tværfagligt forløb, hvor målet altid er, at patienten hurtigst muligt genvinder evnen til at mestre eget liv.

 

Stillingen er som udgangspunkt i dagvagt på fuld tid (37 timer), men vi modtager gerne dine ønsker til en kommende ansættelse hos os.

  • Dagvagterne planlægges som udgangspunkt i tidsrummet kl. 7.00 – 15.30
  • Hvis det har interesse, kan du ønske at få enkelte faste aftenvagter ind i din vagtplan
  • Der er planlagt weekendarbejde i dagvagt hver 3. weekend
  • I forbindelse med sommerferien planlægges alle med en ekstra weekendvagt

 

Du er social- og sundhedsassistent med autorisation og du har solid erfaring – gerne fra hospital/midlertidige pladser og så kan vores kommende kollega:

  • Bevare overblikket: Du kan identificere og handle hurtigt i akutte situationer.
  • Er en stærk koordinator: Som kontaktperson sikrer du det fulde overblik over patientens forløb.
  • Brænder for rehabilitering: Du motiverer patienterne til træning og arbejder målrettet med deres mål.
  • Er en god kommunikator: Du er omsorgsfuld og evner at skabe en tryg dialog med både patienter og pårørende.

 

Dine opgaver hos os:

  • Helhedspleje for tildelte patienter samt koordinerende ansvar for egne patienter.
  • Tæt tværfagligt samarbejde med de kommunale tilbud, læger og hospitaler.
  • Struktureret dokumentation og daglig opdatering af patientens besøgsplan.
  • Aktiv deltagelse i patienternes træningsindsats.

 

Den 1. januar 2027 overgår alle midlertidige døgnophold i Danmark til Regionen – I Egedal forbliver de 20 pladser i Sundhedscenteret i Egedal. Døgnopholdene kommer til at hedde: Sundheds- og omsorgspladser og de vil alle have et rehabiliterende sigte, hvor observation, pleje, behandling og genoptræning vil være i fokus.

 

Vi tilbyder:

  • Fælles introduktion med fokus på medicin, hygiejne og dokumentation
  • Lokal introduktionsforløb – dit introduktionsprogram sendes til dig på forhånd
  • Obligatorisk undervisning i SIM-lab, hvor du møder og ”behandler” dukke Anna/Anders 
  • Mulighed for faglig udvikling via deltagelse i kurser og temadage
  • Indflydelse på egen vagtplan
  • En nærværende og lyttende leder med fokus på din trivsel
  • Personalegoder og rabataftaler med mange butikker


Yderligere oplysninger
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og jf. principperne for Ny Løn.

Har du spørgsmål til stillingen, så er du velkommen til at kontakte Mette Cold, Leder af Døgnpladserne på telefon 7259 6712.

Ansøgningsfristen er tirsdag den 14. april 2026 – Samtaler forventes afholdt fredag den 17. april 2026.

 

Tiltrædelse: Stillingen er ledig fra 1. maj 2026 og ønskes besat snarest herefter.

Uddannelsespapirer vedhæftes ansøgningen.

Ved ansættelse i denne stilling forudsætter Egedal Kommune, at du er indstillet på at indhente og aflevere en straffeattest, hvis det bliver dig som får tilbudt stillingen.

Ønsker du mere information om Egedal Kommune kan du søge denne på kommunens hjemmeside www.egedalkommune.dk.

 

Vil du høre, hvordan det er at arbejde hos os? I filmen nedenfor fortæller vores medarbejder Stina, hvorfor hun er glad for at arbejde inden for sundhedsområdet i Egedal Kommune, og hvad der gør arbejdet meningsfuldt i hverdagen.

Ansøg
Del i dit netværk Del på Facebook Del på X Del på LinkedIn Del på Google Plus Udskriv Tip en ven

I Egedal Kommune er der plads til det hele menneske


Som ansat i Egedal Kommune skal der både være plads til det gode arbejdsliv og det gode privatliv. Det kalder vi ”Den fleksible arbejdsplads”. Med den fleksible arbejdsplads skaber vi de bedst mulige rammer for medarbejdere og ledere. Vi tror nemlig på, at der skal være mulighed for at tilpasse sit arbejdsliv til sin konkrete livssituation. Det gør vi, fordi vi tror på, at medarbejdere som oplever sammenhæng i hverdagen, skaber gode resultater for vores borgere i kommunen. I Egedal findes der ikke én enkelt løsning for fleksibilitet, det afhænger nemlig både af den konkrete stilling og af den konkrete livssituation.

Egedal Kommune har cirka 45.000 indbyggere og 3.800 medarbejdere. Vi er organiseret med en direktion, seks fagcentre og to tværgående servicecentre. I Egedal Kommune lægger vi generel vægt på helhedsorienteret tænkning og tværgående samarbejde præget af dialog, anerkendelse og tillid. Vi er også en arbejdsplads, som tør gå nye veje med tætte og tværgående samarbejder under temaet ”Fælles om opgaven”. Vi finder det naturligt at samarbejde om opgaver, der ligger i mellem og på tværs af organisatoriske søjler og hierarkier. Egedal Kommune ønsker at fremme ligestilling og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge, uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund. Læs mere om os på EgedalKommune.dk
Stillingskategori: Social- og sundhedsassistenter
Arbejdsstedets adresse: Dronning Dagmars Vej 200, 3650 Ølstykke
Ansættelsesvilkår: Fastansættelse
Arbejdstid: Fuldtid
Kontaktperson: Leder af Døgnpladserne Mette Cold
Telefon: 7259 6712
Frist:
Tiltrædelse: 1. maj 2026
Egedal Kommune
Dronning Dagmars Vej 200
3650 Ølstykke
Tlf. 7259 6000