Babyer og Jylland kan vi ikke hamle op med, men vi kan så meget andet - vi tilbyder en enestående jobmulighed på fantastisk skole og arbejdsplads i Veksø.
Da en af vores lærere har valgt at flytte til Jylland og en anden skal på barsel mangler vi to lærere.
Veksø Skole ligger i et hyggeligt landsbymiljø tæt på København.
Vi er en del af Stenløse Skole. Skolen er en lille skole med et til to spor fra 0. til 6. årgang. Der er ca. 190 skønne og glade elever. Medarbejdergruppen er meget stabil, er tæt på hinanden og på ledelsen. Skolen er stærkt forankret i lokalsamfundet, og der er stor opbakning fra forældrene.
Skolen er kendetegnet ved høj faglighed, stærke fællesskaber og et stort fokus på trivsel for alle - børn som voksne. Vi har gode resultater fagligt, trivselsmæssigt og i brugertilfredshed.
Om os:
- Godt og fleksibelt arbejdsmiljø.
- Vi har ambitioner på egne og børnenes vegne.
- Vi har gode traditioner som morgensang, teater, koncerter mm.
- Vi har en nyplantet skoleskov og skal i kommende skoleår i gang med at kompetenceudvikle os i relation til denne.
- Vi arbejder målrettet med at skabe deltagelsesmuligheder for alle og vi lykkes rigtig godt med det.
- Vi mangler to lærere fra 1. august 2025, hvoraf det ene er et barselsvikariat for hele næste skoleår – begge stillinger er på fuldtid.
Om dig:
- Du er uddannet lærer.
- Du er vigtigt for os, at en af ansøgerne kan undervise i H/D. Herudover gerne flere af følgende fag: matematik, n/t, idræt/svømning, kristendom, historie, billedkunst, hvad du kan derudover, glæder vi os til at høre om.
- Du tror på, at alle gør det godt, hvis de kan og brænder for at alle børn kommer til at trives
- Du er en holdspiller og får energi af fællesskabet
- Du trives i en flad i en organisation med en flad struktur.
For yderligere information kontakt leder Christina Schaufuss på 72598644.
Ansøgning og CV med relevante bilag skal være os i hænde senest den 5. maj 2025 Samtaler afholdes løbende. Løn og ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst. Børne- og straffeattest indhentes.
I Egedal Kommune er der plads til det hele menneske
Som ansat i Egedal Kommune skal der både være plads til det gode arbejdsliv og det gode privatliv. Det kalder vi ”Den fleksible arbejdsplads”. Med den fleksible arbejdsplads skaber vi de bedst mulige rammer for medarbejdere og ledere. Vi tror nemlig på, at der skal være mulighed for at tilpasse sit arbejdsliv til sin konkrete livssituation. Det gør vi, fordi vi tror på, at medarbejdere som oplever sammenhæng i hverdagen, skaber gode resultater for vores borgere i kommunen. I Egedal findes der ikke én enkelt løsning for fleksibilitet, det afhænger nemlig både af den konkrete stilling og af den konkrete livssituation.
Egedal Kommune har cirka 45.000 indbyggere og 3.800 medarbejdere. Vi er organiseret med en direktion, seks fagcentre og to tværgående servicecentre. I Egedal Kommune lægger vi generel vægt på helhedsorienteret tænkning og tværgående samarbejde præget af dialog, anerkendelse og tillid. Vi er også en arbejdsplads, som tør gå nye veje med tætte og tværgående samarbejder under temaet ”Fælles om opgaven”. Vi finder det naturligt at samarbejde om opgaver, der ligger i mellem og på tværs af organisatoriske søjler og hierarkier. Egedal Kommune ønsker at fremme ligestilling og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge, uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund. Læs mere om os på EgedalKommune.dk
