En sjælden mulighed Børnehuset - Langekær søger en uddannet pædagog
Synes du også, det er livsbekræftende at arbejde med børn? Har du lyst til at arbejde i et børnehus med høj faglighed, et meget flot pædagogisk tilsyn og en høj social kapital i personalegruppen? Så synes vi, du skal læse videre.
Vores team mangler dig, der:
- Synes, det er sjovt at opbygge og vedligeholde relationer
- Finder mening i fællesskaber, traditioner og værdier
- Ser værdien i et godt forældresamarbejde
- Har visioner – både for dig selv og for børnene
- Arbejder med planlagte pædagogiske aktiviteter hver dag
- Trives med tydelig struktur
- Altid har børneperspektivet i fokus
- Har passion og livskraft
- Er i børnehøjde og kan lege
Derudover ser vi gerne, at du er handlekraftig og reflekterende i din pædagogiske praksis, samt at du har kendskab til og arbejder ud fra de styrkede pædagogiske læreplaner.
Vi arbejder med special pædagogik, hvor struktur, piktogrammer og TimeTimer er en integreret del af hverdagen. I Egedal Kommune er alle medarbejdere i gang med et fælles fagligt løft, og rejsen er kun lige begyndt - spændende oplæg, med Tea Thyrre, venter på dig.
Her lever eventyret
Børnehuset Langekær har eksisteret siden august 2022. I maj 2023 åbnede vi i to nyrenoverede huse, som danner rammen om vores fire børnegrupper: to vuggestuegrupper og to børnehavegrupper.
Vi søger en pædagog på 37 timer ugentligt, som har lyst til at blive en del af vores integrerede daginstitution. Vi er en engageret personalegruppe, som glæder sig til at byde en ny kollega velkommen og få gavn af dine pædagogiske idéer og refleksioner.
Vores børnehus rummer i øjeblikket 70 børn fordelt på vuggestue og børnehave. Vi har syv medarbejdere i vuggestuen, syv medarbejdere i børnehaven, en husassistent samt en daglig leder. Vi er et uddannelseshus og har jævnligt pædagogstuderende.
Vi hjælper hinanden på tværs af afdelingerne og ser os selv som ét hus. I vores pædagogiske praksis er vi ude i al slags vejr, benytter vores legeplads og udforsker nærmiljøet. Vi arbejder med årshjul og fælles temaer på tværs af huset.
Stillingen er som udgangspunkt placeret i børnehaven.
Har vi fanget din interesse?
Har du lyst til at være med til at tage godt imod vores kommende børn og blive en del af teamet i vores dejlige børnehus, så ser vi frem til at modtage din ansøgning.
Vi holder løbende samtaler.
Ansøgningsfrist er den 17. januar.
Kontakt
Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte:
Pædagog Michela, tlf. 72 59 66 79
Daglig leder Katrine Jensen, tlf. 72 59 66 75
Mail: Katrine.Jensen@egekom.dk
Det praktiske
Vi holder løbende samtaler og ansætter løbende.
Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst.
Der indhentes børne- og straffeattest.
Egedal Kommune er en røgfri arbejdsplads.
Egedal Kommune ønsker at fremme ligestilling og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund.
I Egedal Kommune er der plads til det hele menneske
Som ansat i Egedal Kommune skal der både være plads til det gode arbejdsliv og det gode privatliv. Det kalder vi ”Den fleksible arbejdsplads”. Med den fleksible arbejdsplads skaber vi de bedst mulige rammer for medarbejdere og ledere. Vi tror nemlig på, at der skal være mulighed for at tilpasse sit arbejdsliv til sin konkrete livssituation. Det gør vi, fordi vi tror på, at medarbejdere som oplever sammenhæng i hverdagen, skaber gode resultater for vores borgere i kommunen. I Egedal findes der ikke én enkelt løsning for fleksibilitet, det afhænger nemlig både af den konkrete stilling og af den konkrete livssituation.
Egedal Kommune har cirka 45.000 indbyggere og 3.800 medarbejdere. Vi er organiseret med en direktion, seks fagcentre og to tværgående servicecentre. I Egedal Kommune lægger vi generel vægt på helhedsorienteret tænkning og tværgående samarbejde præget af dialog, anerkendelse og tillid. Vi er også en arbejdsplads, som tør gå nye veje med tætte og tværgående samarbejder under temaet ”Fælles om opgaven”. Vi finder det naturligt at samarbejde om opgaver, der ligger i mellem og på tværs af organisatoriske søjler og hierarkier. Egedal Kommune ønsker at fremme ligestilling og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge, uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund. Læs mere om os på EgedalKommune.dk
