Servicemedarbejder til Ølstykke hjemme- og sygepleje
Ølstykke hjemme- og sygepleje søger en servicemedarbejder med hjertet på rette sted, primært til rengøringsopgaver i hjemmene hos vores borgere.
Så har du hænderne godt skruet på, er du serviceminded, kan du lide at møde nye mennesker og danne nye relationer - så kan vi tilbyde dig en fast stilling som servicemedarbejder.
Vi arbejder i tre teams og vores udgangspunkt er at levere den bedst mulige pleje og praktisk hjælp til borgerne. Vi forventer derfor også, at du har lyst til at bidrage til et godt samarbejde i de tre teams.
Dine arbejdsopgaver
Din primære arbejdsopgaver vil være at hjælpe borgerne til at få mere livskvalitet gennem personlig og praktisk hjælp, ud fra en rehabiliterende tilgang i samarbejde med borgerne og de pårørende. Vi bruger iPads som dokumentationsredskab og vi arbejder i omsorgssystemet Cura med FSIII-metoden, hvor du naturligvis vil blive oplært.
Hvem leder vi efter?
Vi leder efter en person, der har en positiv, tillidsfuld og anerkendende tilgang til samarbejdet med kollegaer og er omsorgsfuld overfor borgerne. Du behøver ikke være uddannet indenfor faget, men du skal kunne løse dine opgaver på en god og forsvarlig måde, og du skal kunne bevare roen i travle perioder. Du skal kunne gøre dig forståelig på dansk i både skrift og tale.
Vi tilbyder:
- Fælles introduktion med fokus på bl.a medicin, hygiejne og dokumentation
- Lokalt introduktionsforløb – dit introduktionsprogram sendes til dig på forhånd
- En kollega bliver din personlige kontaktperson og vil hjælpe dig bedst muligt
- En nærværende og lyttende leder med fokus på din trivsel
- Personalegoder og rabataftaler med mange butikker
Arbejdsmiljø:
Vores arbejdsmiljø er kendetegnet af en uformel atmosfære og en positiv arbejdskultur, hvor samarbejde og gensidig sparring er fundamentale elementer i det daglige arbejde. Vi vægter social kapital og faglig refleksion højt. I gruppen værdsætter vi et godt grin, og det gode arbejdsmiljø er noget, som vi skaber sammen, og som vi sammen tager ansvar for.
Yderligere oplysninger
Stillingen som servicemedarbejder er på 30 timer ugentligt, med arbejde i dagstiden på hverdage.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og jf. principperne for Ny Løn.
Har du lyst til at høre mere om stillingen eller besøge os, er du meget velkommen til at kontakte leder Trine Hoelgaard på telefon 3036 8378 eller leder Carina Forsberg-Madsen på telefon 2164 2894.
Vi har meget mere godt at fortælle, så send en kort ansøgning og vi aftaler tidspunkt for en snak. Ansøgningsfristen er den 15. februar 2026. Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler løbende, med henblik på besættelse af stillingen snarest muligt.
Eventuelle uddannelsespapirer vedhæftes ansøgningen.
Ved ansættelse i denne stilling forudsætter Egedal Kommune, at du er indstillet på at indhente og aflevere en straffeattest, hvis det bliver dig som får tilbudt stillingen.
Ønsker du mere information om Egedal Kommune kan du søge denne på kommunens hjemmeside www.egedalkommune.dk.
I Egedal Kommune er der plads til det hele menneske
Som ansat i Egedal Kommune skal der både være plads til det gode arbejdsliv og det gode privatliv. Det kalder vi ”Den fleksible arbejdsplads”. Med den fleksible arbejdsplads skaber vi de bedst mulige rammer for medarbejdere og ledere. Vi tror nemlig på, at der skal være mulighed for at tilpasse sit arbejdsliv til sin konkrete livssituation. Det gør vi, fordi vi tror på, at medarbejdere som oplever sammenhæng i hverdagen, skaber gode resultater for vores borgere i kommunen. I Egedal findes der ikke én enkelt løsning for fleksibilitet, det afhænger nemlig både af den konkrete stilling og af den konkrete livssituation.
Egedal Kommune har cirka 45.000 indbyggere og 3.800 medarbejdere. Vi er organiseret med en direktion, seks fagcentre og to tværgående servicecentre. I Egedal Kommune lægger vi generel vægt på helhedsorienteret tænkning og tværgående samarbejde præget af dialog, anerkendelse og tillid. Vi er også en arbejdsplads, som tør gå nye veje med tætte og tværgående samarbejder under temaet ”Fælles om opgaven”. Vi finder det naturligt at samarbejde om opgaver, der ligger i mellem og på tværs af organisatoriske søjler og hierarkier. Egedal Kommune ønsker at fremme ligestilling og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge, uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund. Læs mere om os på EgedalKommune.dk