Tværgående sygeplejerske søges til Plejecenter Porsebakken
– her lever beboerne livet, mens de bor her
Vil du være sygeplejerske et sted, hvor faglighed og livskvalitet skal gå hånd i hånd?
Hvor klinisk lederskab, kompetenceudvikling og tværfagligt samarbejde er fundamentet?
Og hvor vi arbejder målrettet for, at beboerne ikke bare bor her – men at de lever her?
Så er Porsebakken måske din næste arbejdsplads
Om Porsebakken
På Plejecenter Porsebakken bor 48 mennesker fordelt på tre afdelinger. Hver enkelt beboer har sin egen historie, sine egne ønsker og sin egen ret til at bestemme over eget liv.
Hos os er det afgørende, at:
- Beboerne oplever autonomi og medbestemmelse
- Rehabilitering tænkes ind i hverdagen
- Faglig kvalitet og omsorg går hånd i hånd
- Livskvalitet prioriteres – hver dag
Vi er en engageret tværfaglig personalegruppe bestående af sygeplejersker, social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, terapeuter, husassistenter, elever og studerende. Vi arbejder tæt sammen – med respekt for hinandens kompetencer og med fælles ansvar for helheden.
Din rolle – sygeplejerske med klinisk lederskab
Som sygeplejerske på Porsebakken får du en tværgående funktion i huset, med en central rolle i at sikre høj faglig kvalitet, høj patientsikkerhed og sammenhængende borgerforløb.
Du bliver en tydelig faglig ressource og en drivkraft i udviklingen af vores sygepleje. Du skal have både empati og faglig gennemslagskraft – og lyst til at være med til at løfte kvaliteten i hele huset.
Dine kerneopgaver
- Planlægge, koordinere og kvalificere sygepleje, pleje og behandling
- Varetage komplekse og ustabile borgerforløb
- Sikre sammenhæng i pleje- og rehabiliteringsindsatsen
- Udøve klinisk lederskab i hverdagen
- Vejlede, supervisere og understøtte kollegaer
- Skabe læringsmiljøer og undervise ud fra medarbejdernes kompetencebehov
- Sikre fagligt korrekt og lovmedholdelig dokumentation
- Delegere sundhedsydelser med tydelig instruktion og opfølgning
Du samarbejder tæt med ledelsen, dine sygeplejerskekollegaer og teamkoordinatorerne (social- og sundhedsassistenter i afdelingerne). Sammen skaber vi retning, overblik og kvalitet.
Vi tilbyder
Hos os får du ikke bare et job – du får en arbejdsplads, der investerer i din faglighed.
- Fælles introduktion i Sundhed og Omsorg (medicin, hygiejne og dokumentation)
- Lokalt introduktionsforløb på Porsebakken
- Personlig kontaktperson i opstarten
- En nærværende og lyttende leder med fokus på trivsel
- Løbende supervision
- Undervisning i demens, dokumentation og farmakologi
- Gode muligheder for videreuddannelse, kurser og temadage
- Indflydelse på egen vagtplan
- Tæt samarbejde med sygeplejersker og ledelse
Vi arbejder målrettet med kompetenceudvikling – både individuelt og i fællesskab.
Det praktiske
Stillingen er på 37 timer ugentligt – men vi er fleksible, så fortæl os gerne hvad du drømmer om. Stillingen er med weekendvagt hver 4. weekend.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Har du spørgsmål eller ønsker du at komme forbi og mærke stemningen, er du meget velkommen til at kontakte Tubi (sygeplejerske) på telefon 2029 5434 eller Maria (leder) på telefon 7259 7461.
Ansøgningsfristen er den 22. marts 2026. Tiltrædelse 01. maj 2026 eller efter nærmere aftale.
Uddannelsespapirer vedhæftes ansøgning.
Ved ansættelse i denne stilling forudsætter Egedal Kommune, at du er indstillet på at indhente og aflevere en straffeattest, hvis det bliver dig som får tilbudt stillingen.
Ønsker du mere information om Egedal Kommune kan du søge denne på kommunens hjemmeside www.egedalkommune.dk.
I Egedal Kommune er der plads til det hele menneske
Som ansat i Egedal Kommune skal der både være plads til det gode arbejdsliv og det gode privatliv. Det kalder vi ”Den fleksible arbejdsplads”. Med den fleksible arbejdsplads skaber vi de bedst mulige rammer for medarbejdere og ledere. Vi tror nemlig på, at der skal være mulighed for at tilpasse sit arbejdsliv til sin konkrete livssituation. Det gør vi, fordi vi tror på, at medarbejdere som oplever sammenhæng i hverdagen, skaber gode resultater for vores borgere i kommunen. I Egedal findes der ikke én enkelt løsning for fleksibilitet, det afhænger nemlig både af den konkrete stilling og af den konkrete livssituation.
Egedal Kommune har cirka 45.000 indbyggere og 3.800 medarbejdere. Vi er organiseret med en direktion, seks fagcentre og to tværgående servicecentre. I Egedal Kommune lægger vi generel vægt på helhedsorienteret tænkning og tværgående samarbejde præget af dialog, anerkendelse og tillid. Vi er også en arbejdsplads, som tør gå nye veje med tætte og tværgående samarbejder under temaet ”Fælles om opgaven”. Vi finder det naturligt at samarbejde om opgaver, der ligger i mellem og på tværs af organisatoriske søjler og hierarkier. Egedal Kommune ønsker at fremme ligestilling og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge, uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund. Læs mere om os på EgedalKommune.dk